HR BP / Recruitment team lead / Senior recruiter

Текущий статус/должность: Руководитель направления по работе с персоналом.

Мои компетенции и опыт

Коллеги, привет!

Имею 6+ лет опыта работы в рекрутменте и HR-партнерстве в крупных компаниях, занимающих лидирующие позиции в своем сегменте.

Мой опыт связан с реализацией разнообразных задач, включающих в себя подбор и адаптацию новых сотрудников. Принимала участие в проектах, связанных с корпоративной культурой и брендом работодателя. Обладаю знаниями о системах мотивации персонала. Имею опыт работы в компаниях, находящихся в процессе бизнес-трансформации. Имею опыт работы с диджитал-командами.

Умею выстраивать отношения с бизнес-заказчиками и оказывать поддержку как в роли партнера, так и предоставлять качественный HR-сервис для внутренних клиентов.

Высокий эмоциональный интеллект, стратегическое мышление, риск-ориентированный подход в работе. Более подробная информация – в моем резюме:)

Всегда на связи в TG нужен доступ к резюме ,

WA по номеру телефона нужен доступ к резюме ,

e-mail нужен доступ к резюме