Рекрутер, HR-менеджер, HR-специалист, Менеджер по подбору персонала

На данный момент HR-специалист.

Мои компетенции и опыт

- Опыт работы HR-специалистом и Рекрутером в четырех компаниях (удаленно и офис)
- Опыт работы в крупных IT компаниях
- Участие в HR проектах, направленных на повышение уровня мотивации, вовлеченности и лояльности сотрудников
- Опыт участия в разработке и отправке тестовых заданий
- Опыт работы с большим количеством персонала всех возрастов
- Разговорный уровень английского языка, понимание и написание технической документации на английском языке
- Понимание процессов поиска, найма и адаптации персонала
- Знание ТК РФ на базовом уровне
- Готовность работать как в офисе, так и удалённо.

Soft Skills:
- Высокий уровень эмоционального интеллекта
- Ориентация на результат и высокое качество
- Заинтересована в своей продуктивности
- Высокая ответственность
- Прислушиваюсь к наставлениям
- Инициативная и стрессоустойчивая
- Развитые коммуникативные навыки
- Умение анализировать большой объем информации
- Изучение необходимого для успешной работы материала в свободное время
- Умею работать в команде
- Пунктуальная

Я владею обширным опытом работы с ПК и поисковыми системами, развитыми навыками взаимодействия с командой, и изучением литературы и курсов для дальнейшего развития как HR-специалиста.

Выбрала для себя работу HR-специалиста, потому что с детства люблю много общаться и по возможности менять жизнь людей в лучшую сторону, помогать им развиваться. Мне нравится быть причастной к поиску и поддержанию кандидата на новом месте, также люблю находить экспертов и профи в своей области для улучшения процессов компании.

Рассмотрю как удаленную работу, так и работу в офисе Казани. Для удаленной работы есть всё необходимое - MacBook, тишина, wi-fi, доп. телефон.