⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Менеджер по методологии данных и корпоративной отчетности

Прямой работодатель  МегаФон ( megafon.ru )
Москва, Россия
Миддл
Аналитика, Data Science, Big Data • Телекоммуникации
22 марта

Опыт работы от 1 года до 3х лет
Работодатель  МегаФон
Описание вакансии

Чем предстоит заниматься

  • Сбор и формализация требований по автоматизации отчетности
  • Подготовка макетов, технических заданий для разработки витрин данных
  • Проектирование потоков, моделей данных (совместно с командой развития хранилища данных), постановка задач на интеграцию новых источников данных
  • Обработка adhoc-запросов по выгрузке статистики, расчет нетиповых метрик, интерпретация результатов, проверка гипотез
  • Управление процессами внедрения изменений в методологию корпоративных метрик
  • Формирование методологии расчета показателей, разработка инструкций, технических заданий, маппингов, запросы в смежные подразделения, связанные с процессами формирования отчетности

Что для этого нужно

  • Образование - высшее (техническое, математическое, ИТ как плюс)
  • Опыт работы в области бизнес-анализа в отрасли телекоммуникаций как плюс
  • Опыт развития корпоративных хранилищ данных и корпоративных систем отчетности
  • Навыки работы с SQL на уровне формирования выборок данных (формулы, подзапросы, функции, циклы, процедуры)
  • Навыки работы с BI-системами (SAP BO, Oracle BI, Tableau, Power BI, Qlik или аналоги)
  • Умение формировать аналитические записки и презентации
  • Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint

Что мы предлагаем

  • Оформление по ТК РФ
  • Фиксированный оклад + годовые премии + соц. пакет (дмс, оплата связи, др. плюшки)
  • График с 9 до 18-00 (офис рядом с м. Маяковская/Новослободская)
  • Возможность проф. развития и роста внутри команды первых

Специализация
Аналитика, Data Science, Big Data
Отрасль и сфера применения
Телекоммуникации
Уровень должности
Миддл