Менеджер по подбору персонала

Мы занимаемся разработкой и внедрением информационно-аналитических систем, а также производством передового серверного оборудования. Наша организация является аккредитованной IT-компанией, мы на рынке с 1995 года. Компания активно расширяется, и в связи с этим ищем к нам в команду еще одного HR-менеджера с опытом ведения IT-вакансий.

Обязанности:
• Поиск и привлечение кандидатов через различные рекрутинговые платформы и социальные сети, работа с IT-специалистами;
• Проведение собеседований и оценка профессиональных навыков кандидатов;
• Размещение вакансий на онлайн-платформах и в социальных сетях, привлечение потенциальных кандидатов через профессиональные сообщества.

Требования:
• Опыт работы с IT-вакансиями от 1 года.;
• Понимание процессов подбора персонала;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Ответственность, внимательность к деталям и ориентация на результат.

Условия:
• Оформление по ТК РФ;
• Заработная плата – оклад, полностью белая, выплачивается без задержек (сумма определяется по результату собеседования, ориентируемся на ожидания кандидата, зп в рынке);
• Аккредитованная IT компания;
• График работы: 5/2, гибкое начало рабочего дня, 1 день в неделю можно на удаленке;
• Работа в офисе, ст. метро Савёловская.

До связи и хорошего Вам дня!