⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Руководитель отдела продаж (b2c)

Прямой работодатель  Алгоритмика ( algoritmika.org )
Москва, Россия
Тимлид/Руководитель группы
Продажи, закупки, клиентская поддержка • Привлечение клиентов • Образование
17 апреля 2022
Удаленная работа
Опыт работы от 3 до 5 лет
до 100 000 ₽
Работодатель  Алгоритмика
Описание вакансии

Руководитель отдела продаж

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

«Алгоритмика» — международная школа программирования и математики для детей и взрослых. Мы стартовали на рынке в 2016 году и за это время выросли в 10 раз. На данный момент у «Алгоритмики» 200 тысяч выпускников из 60 стран мира от Индии до США. Мы обучаем детей от 6 до 17 лет не только программированию и математике, но и навыкам XXI века (коммуникациям, командной работе, креативности, критическому и проектному мышлению). Мы входим в рейтинги лучших EdTech-проектов в России и других стран.

Что вас ожидает

Один из основных фокусов компании на 2022 год — развитие собственной онлайн-школы. Для быстрого роста нам нужен Руководитель отдела продаж.

Московская школа - одно из основных бизнес-направлений Алгоритмики. За последние полгода мы увеличили количество обучающихся у нас детей почти в 2 раза, и сейчас нацелены на продолжение роста. Поэтому нам нужен руководитель отдела продаж, который будет заниматься операционным управлением команды: консультировать и мотивировать менеджеров по продажам, контролировать качество их работы и помогать сейлзам выполняли свои планы.

Уже сейчас в Москве есть укомплектованный отдел продаж с работающими процессами. Ваша задача - поддерживать и оптимизировать их. В этом вам будут помогать руководители Московской школы, аналитики продаж, а также менеджеры операционного отдела.

Что вам нужно будет делать:

Набирать и обучать сотрудников

Формировать и контролировать выполнение личных планов продаж

Слушать звонки и улучшать их качество

Отслеживать метрики продаж и проводить аналитику

Разрабатывать и проводить мероприятия, направленные на повышение сейлз-компетенций менеджеров

Следить за ведением CRM-системы и соблюдением регламентов работы

Внедрять IT-инструменты для оптимизации процессов продаж

Решать сложные кейсы с клиентами

Цели:

Выполнять план продаж

Повысить конверсию из лида в продажу

Улучшить качество клиентского сервиса

Обеспечить максимальную заполняемость учебных групп

Требования:

Опыт управления отделом продаж

Развитые навыки коммуникации (устной и письменной)

Умение анализировать данные и принимать решения на их основе

Знание основных трендов рынка образования

Почему мы?

Официальное оформление

У нас можно работать удаленно и по гибкому графику

Один из лучших EdTech-проектов в России: о нас пишут Forbes, Inc и другие

Мы быстро растем, и у нас регулярно появляются новые продукты и направления, над которыми нужно работать и развиваться вместе с компанией

Зарплата на уровне рынка плюс бонусы