Python developer (Автоматизация)

О нас:

В Surf уже 12 лет мы разрабатываем много разных проектов, начиная от простых
внутрикорпоративных аппов, заканчивая сложными ERP системами, видео-стримингом и свежими банкам. Работаем с крупным российским бизнесом и западными клиентами. Мы уже сделали немало хороших приложений для наших клиентов: Labelcom, TAG, KFC, Росбанк, Магнит, Додо Пицца, Delivery Club, Lamoda, Яндекс и других.

Что нужно делать:

• Работать с внутренней автоматизацией и с внутренними задачами компании
• Внедрение сервисов для PM-ов, бухгалтерии, back-офиса
• Работа с DWH, проектирование схем для хранения данных;
• Подготовка витрин данных;
• Загрузка данных из различных источников (сторонние сервисы, собственные разработки) в DWH;
• Автоматизация data-pipelines, ETL процессов;
• Поиск ошибок и аномалий в данных, автоматизация проверок качества данных;
• Документирование разработанных решений;
• Определение состава и объемов работ, исполнение плана и сроков выполнения работ;
• Разрабатывать backend и web-приложения;
• Разрабатывать REST API;
• Контролировать код и архитектуру в проектах, рефакторинг;
• Писать автотесты.

Что нужно от тебя :

• опыт работы с Python 3 от 2 лет;
• знание ООП, архитектурные паттерны;
• опыт работы с Flask, Django;
• опыт в языках программирования и технологий: SQL, Python;
• опыт работы с базами данных: PostgreSQL;
• опыт использования ETL инструментов: Apache Airflow;
• опыт работы с Angular/React;
• опыт работы с PostgreSQL/MySQL;
• знание Unix, Docker, Git.

Будет плюсом:

• опыт работы с Redis, RabbitMQ, Elasticsearch, Firebase, Amazon S3;
• опыт работы с Airflow и настройка автоматизацией с 1C;
• опыт работы с BI - платформами Apache Superset;
• опыт работы с анализом данных - Pandas.

О том, почему у нас хорошо:

• тебя ждет белая зарплата, оформление по ТК РФ и своевременный пересмотр каждые 6-8 месяцев;
• гибкий график, удалённая работа, гибрид или офис;
• ДМС со стоматологией, психологами, юристами;
• не приветствуем переработки, но если уж так случилось, то щедро их оплачиваем;
• находим персональный рецепт быстрого профессионального роста: опытные коллеги подскажут и поддержат, менторы обозначат пути развития. В Surf можно расти вглубь или стать T-Shape специалистом: проектов, задач, возможностей много;
• предоставляем ежегодный бюджет на образование и конференции, помогаем развивать личный бренд и медиа-проекты, учим писать статьи и выступать, компенсируем затраты на участие в конференциях в качестве спикера;
• даем корпоративные скидки на фитнес;
• бережно храним Surf-культуру: минимум бюрократии, свобода в принятии решений, возможность создавать процессы и внедрять новые практики, поощрение ценных идей и выдающегося перформинга, человечность превыше всего;

Всего 1 этап интервью! Нашли общий язык на техническом интервью с руководителем и командой — выкатываем оффер