SDR with fluent English

Carrot quest — продуктовая ИТ компания. Мы создаем сервис для построения грамотной коммуникации онлайн-бизнеса с клиентом, с помощью таких инструментов как чат, чат-бот, email рассылки, попап окна и т.п. Наш продукт представлен как на русскоговорящем рынке под брендом Carrot quest, так и на зарубежном рынке под брендом Dashly (преимущественно в англоговорящих странах).

О команде:

В нашей компании люди — главная ценность. Мы топим за внутренний рост, поддержку и индивидуальный подход. Сейчас нас 90+ человек и мы активно развиваемся. У нас есть несколько команд: продажи, маркетинг, контент-команда, продукт, разработка, success & support, внедрение и people team. Мы отличаемся особой душевностью, одобряем инициативу, работаем по OKR и очень любим то, что делаем.

Наша компания постоянно развивается, и мы ищем в команду человека, который будет помогать развивать наш зарубежный продукт Dashly.

Ты будешь:

• Контактировать с ЛПР используя различные способы: LinkedIn, email, sms и т.д.;
• Назначать встречи ЛПР с аккаунт менеджером;
• Вести CRM систему;
• Генерить гипотезы по поиску ЛПР.

От тебя мы ждем:

• Опыт работы на ENG рынке в роли SDR или сейлза;
• Английский язык с1-с2;
• Опыт работы на b2b рынке: Saas, martech;
• Опыт холодных продаж будет плюсом.

А еще для нас важно:

• Уметь учиться - Быстро вникать, активно задавать уточняющие вопросы и применять полученные знания на практике;
• Не пасовать - Не бояться брать новые и сложные задачи в работу;
• Быть проактивным - Уметь слушать, включаться в обсуждения и предлагать варианты решения;
• Любить работать в команде - Уметь общаться, находить общий язык и договариваться;
• Быть гибким - быть готовым к изменениям и уметь подстраиваться под них.

Что у нас есть:

• Большая онлайн и офлайн библиотека курсов и книг
• 50% оплата любого обучения.
• Удаленная работа из любой точки мира или работа в уютном офисе Перми с настольными играми, кофе, вкусняшками, PS.
• Профессиональная команда, дружба-жвачка и неформальные тусовки: хакатоны, митапы, сплавы, активности, корпоративы. У нас много совместных ритуалов, которые позволяют нам оставаться командой даже удаленно.
• Современный полис ДМС со стоматологией и психологом
• Плоская структура управления и прозрачность изменений
• Фаундеры и тимлиды команд регулярно и открыто делятся изменениями в компании
• Возможность влиять на принятие решений, свобода действий и никакой бюрократии