Младший менеджер проекта Маркетплейсы

Привет,

Мы — диджитал агентство омниканальной коммуникации WIM.Agency.

Одно из наших направлений — Acquisition & Performance marketing. Мы поставляем клиентов для крупных рекламодателей из сети Интернет с оплатой за результат.

Мы полностью ведем "под ключ" магазин для одного из наших клиентов, поэтому ищем в нашу команду Младшего менеджера проекта “Маркетплейсы”, который будет работать с площадками СберМегаМаркет, Яндекс.Маркет, AliExpress, Wildberries, отвечать за контентное наполнение, соблюдение строгих инструкций с точки зрения законодательства.

Чем предстоит заниматься:

Первые пять пунктов из списка ниже могут занимать до 70% рабочего времени во время подготовки к сезону распродаж. В остальное время мы ожидаем от специалиста ежедневную активность по мониторингу работы магазина, чтобы вовремя эскалировать вопрос на менеджеров на стороне маркетплейсов и продажи не прекращались ежедневно.

• Добавление новых карточек на площадках или изменение существующих (изображения, тексты) в соответствии с требованиями бренда;
• Добавление новых товарных позиций с помощью Excel на площадках СберМегаМаркет и Яндекс.Маркет;
• Работа с изображениями в Figma (экспорт, редактирование текста); — Актуализация справочников с товарными позициями (цены, артикулы);
• Обновление информации по товарным позициям в amoCRM;
• Ежедневный мониторинг поисковой выдачи на площадках AliExpress, Wildberries, СберМегаМаркет и Яндекс.Маркет с целью проверки заказов (десктоп, приложения);
• Создание запросов в отдел Технической поддержки на площадках AliExpress, Wildberries, СберМегаМаркет и Яндекс.Маркет по различным вопросам;
• Мониторинг акций и промо на самих площадках (как пример, 11.11 и т.д.);
• Подготовка предложений для участия в акциях на площадках (расчет скидок, сроки).
• Выгрузка заказов и обновление отчетов в Google Sheets / Excel и обновление данных в аналитических системах PowerBI;
• Улучшение работы системы учета обращений от клиентов совместно с менеджером проекта.

Мы ожидаем, что у нашего будущего коллеги:

• Опыт работы от 1 года в качестве координатора, менеджера проекта или специалиста технической поддержки.
• Хорошие знания Excel и Google Sheets.
• Опыт работы с графическими редакторами, в идеале Figma (править текст, нарезать картинки).
• Опыт работы AmoCRM будет плюсом.
• Внимательность и педантичность.
• Хорошие коммуникативные навыки; грамотная устная и письменная речь; умение говорить и писать просто о сложном и выделять суть.
• Проактивность в работе, когда интересно сделать больше, чем написано в инструкции.
• Ответственность за результат перед командой и клиентом, умение держать сроки (скорость).
• Умение организовать рабочий процесс, систематизировать, а не просто поддерживать.

Мы предлагаем:

• Возможность развиваться, и в будущем вырасти до менеджера проекта!
• Поддерживающих коллег и дружелюбную атмосферу, наставником будет опытный менеджер проекта!
• Возможность работать удаленно или приезжать в офис на Курской, главное — быть на связи с 10 до 19 по Москве.
• Трудоустройство и своевременную выплату зарплаты, что важно!

Какие этапы предстоят:

1. Необходимо прислать резюме и сопроводительное письмо.
2. Далее будет собеседование с HR, необходимость пройти игру ​ и выполнить небольшое задание.
3. По итогам предстоит собеседование с руководителем и наставником.

Будем рады познакомиться.