⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Менеджер по развитию бизнеса (удаленно)

Агентство / HR ресурс  SalesMatch ( salesmatch.ru )
Сеньор • Тимлид/Руководитель группы
Продажи, закупки, клиентская поддержка • Биздев • Привлечение клиентов • Работа с партнерами • Услуги • B2B • Консалтинг, профессиональные услуги
2 апреля
Удаленная работа
Опыт работы от 3 до 5 лет
Агентство  SalesMatch
Описание вакансии

Привет, давай знакомиться! Мы — кадровое агентство SalesMatch. Наша миссия — находить лучших людей для лучших компаний, и мы делаем это с величайшим удовольствием. Сейчас мы помогаем очень крутому клиенту Smart&Talented в поиске активного Менеджера по B2B продажам.

Компания Smart&Talented — лидер в подборе и обучении личных и бизнес-ассистентов, секретарей и помощников. Структура бизнеса состоит из нескольких направлений:

  • Международное кадровое агентство Smart&Talented работает в 30+ странах, имеет более 8 000 клиентов — ведущие международные, зарубежные, российские компании. Сайт: corporate.smart-and-talented.ru
  • Онлайн-школа персональных и бизнес-ассистентов самая большая в России. Обучения для B2B и B2C клиентов. Комьюнити ассистентов, которые прошли обучение, насчитывает более 14 000 человек. В 2020 году получили премию Ernst & Young в номинации “Профессиональные услуги”. Сайт: school.smart-and-talented.ru


Какие будут задачи:

  • Активное привлечение B2B-клиентов: работа с внутренними базами (есть база клиентов с 8 000 контактов и база ассистентов с 14 000 контактов), определение и тестирование альтернативных источников поиска клиентов;
  • Выход на ЛПР, ведение первичной коммуникации, приглашение потенциальных клиентов на видеовстречи;
  • Проведение видеовстреч с потенциальными клиентами, установление контакта и продажа услуг и продуктов компании;
  • Заполнение карточек сделок в amoCRM.

Что ждем от тебя:

  • Опыт в B2B продажах от 2 лет и желание дальше расти в этом направлении;
  • Опыт работы с крупными компаниями: успешные кейсы поиска таких клиентов и заключения сделок;
  • Самостоятельность и активность в работе, умение самостоятельно принять решение и сформировать план действий;
  • Идеально, если вам хочется расширять свою зону ответственности, пробовать новое и расти до руководящей позиции — в перспективе готовы передать в ответственность построение и развитие отдела.

Почему с нами круто:

  • Совокупный доход при выполнении планов может быть 200-250 тыс. рублей и выше, верхней планки нет. Состоит из оклада (обсуждается индивидуально) + 3,5-5% от выручки;
  • Удаленная работа по всему миру;
  • Высокая степень свободы в рамках зоны ответственности — можно будет пробовать и тестировать разные подходы и инструменты, самостоятельно определять средства для достижения целей;
  • В перспективе можно будет вырасти до руководителя отдела продаж, до коммерческого директора, а также взять ответственность за международное направление (уже есть офисы в Москве, Лондоне, Дубае).