Middle QA automation (+manual)
Прямой работодатель Carrot quest ( carrotquest.io )
Опыт работы от 1 года до 3х лет120 000 ₽
Carrot quest — платформа для CRM-маркетинга. Мы создаем платформу, которая позволяет компаниям персонализировать общение с клиентами с помощью таких инструментов как чат, чат-бот, email рассылки, попап окна, удерживать пользователей и растить выручку от CRM-маркетинга. Наш продукт представлен на зарубежном рынке под брендом Dashly.
О команде:
Сейчас нас 90+ человек. У нас есть несколько команд: продажи, маркетинг, контент, продукт, разработка, success, поддержка, внедрение (команда роста), people team и go global.
Мы топим за внутренний рост, поддержку и индивидуальный подход. Мы отличаемся особой душевностью, одобряем инициативу, работаем по OKR и очень любим то, что делаем.
Мы находимся в процессе наращивания сильной команды QA, поэтому ищем тестировщика на 70% ручного тестирование и 30% автотестирование. Но в дальнейшем мы планируем увеличить количество автотестов.
Ты будешь:
- Проверять баги и задачи.
- Обрабатывать ошибки в продукте.
- Работать с релизами.
- Взаимодействовать с командой разработки и продукта для улучшения качества продукта.
От тебя мы ждем:
- Опыт ручного (от 2х лет) и автоматизированного тестирования (от 0,5 года).
- Знание языков программирования: JavaScript в приоритете или Java, на уровне написания автотестов;
- Опыт работы с инструментами и фреймворками автоматизированного тестирования, такими как Cypress в приоритете (или Selenium).
- Опыт работы с инструментами такими как devTools, Postman.
- Опыт работы в системе Agile и Scrum.
А еще для нас важно:
- Аналитическое мышление: внимательность к деталям и способность мыслить логически для эффективного тестирования.
- Критическое мышление: способность оценивать качество и надежность продукта и тестируемого функционала. Нужно уметь идентифицировать потенциальные проблемы и риски, а также предлагать улучшения и решения.
- Коммуникация: эффективная коммуникация с членами команды, быть хорошим слушателем, уметь задавать вопросы и четко и ясно выражать свои мысли и отчеты.
- Обучаемость: готовность к постоянному обучению и самообразованию.
Что у нас есть:
- Большая онлайн и офлайн библиотека курсов и книг
- 50% оплата любого обучения
- Удаленная работа из любой точки мира
- Профессиональная команда, дружба-жвачка и неформальные тусовки: хакатоны, митапы, сплавы, активности, корпоративы. У нас много совместных ритуалов, которые позволяют нам оставаться командой даже удаленно.
- Современный полис онлайн - ДМС
- Плоская структура управления и прозрачность изменений
- Фаундеры и тимлиды команд регулярно и открыто делятся изменениями в компании
- Возможность влиять на принятие решений, свобода действий и никакой бюрократии