⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Senior Java Developer

Прямой работодатель  haiku ( haiku.dev )
Санкт-Петербург, Россия
Сеньор • Тимлид/Руководитель группы
Информационные технологии • Разработка • Java • Заказная разработка
20 мая
Удаленная работа
Опыт работы более 5 лет
от 300 000 до 400 000 ₽
Работодатель  haiku
Описание вакансии

Haiku - это инновационная IT-компания, которая с 2014 года специализируется на разработке цифровых продуктов для бизнеса. Мы вдохновляемся созданием программного обеспечения и предоставлением DevOps поддержки в сфере информационных технологий. Наша команда также разрабатывает собственные продукты и помогает компаниям из различных отраслей найти индивидуальные решения. Стремимся к созданию высококачественных продуктов, которые способствуют успеху наших клиентов.

Мы в поисках senior java разработчика в рамках работы над крупным корпоративным онлайн решением, будет необходимо оценить уровень технического долга и подготовить продукт к миграции на актуальное ядро ПО.

Мы ожидаем:

  • Опыт разработки Java 11 и выше от 3 лет, Spring Boot;
  • Опыт работы с реляционными/нереляционными БД (Oracle);
  • Опыт работы в облачных провайдерах (IaaS, SaaS, PaaS);
  • Опыт работы с системами контроля версий (git);
  • Опыт работы с REST CI/CD;

Плюсом будет:

  • Опыт анализа производительности и оптимизации SQL-запросов.

👨‍💻 Требования:

  • Разработка и поддержка сервисов для интеграции внутренних и внешних систем высоконагруженного приложения;
  • Анализ производительности и стабильности приложения;
  • Экспертная оценка технического и архитектурного решения;
  • Выбор тexнoлoгичecкого cтeка пoд кaждyю зaдaчy;
  • Bыcтpaивaние, внeдpeние и paзвитие инжeнepных пpoцeccов и пpaктик;
  • Взаимодействие с системными аналитиками, тестировщиками и смежными командами;
  • Ревью кода и развитие технических навыков сотрудников в рамках стандартов проекта.

У нас:

  • Формат работы: полная удаленка, загрузка на 6 месяцев (один проект, который потенциально может быть продлен). Загрузка во время проекта full time;
  • Маленькие команды, в которых каждый сотрудник влияет на изменение продукта.

Если вы заинтересованы в этой вакансии или знаете подходящего кандидата, свяжитесь с HR Haiku через Телеграмм: Варя.