Архитектор DWH
Агентство / HR ресурс Lion recruitment ( lion-r.ru )
Опыт работы любойот 350 000 до 450 000 ₽
О компании: крупнейший в России инфраструктурный холдинг, объединяющий активы в области экспортной логистики и торговли зерном. Компания развивает собственную сеть элеваторов, владеет глубоководными морскими зерновыми терминалами и логистической инфраструктурой.
О проекте: разработка хранилища данных и разработка BI, как в управляющей компании, так и в дочерних предприятиях. В команде офиса данных сейчас работают 16 специалистов. Текущий этап проекта - становление: сбор и консолидация данных.
Причина появление вакансии: расширение штата
Обязанности:
- Проектирование и разработка корпоративного хранилища данных (Postgres, Greenplum)
- Загрузка данных из различных источников (внутренние БД, файловые хранилища, API, web-ресурсы).
- Автоматизация data-pipelines, ETL процессов
- Создание SQL витрин и процедур
- Автоматизация проверок качества данных
- Подготовка витрин данных
- Формирование системы контроля и мониторинга целостности и качества данных
- Подготовка и поддержание в актуальном состоянии каталога метаданных
- Codereview и наставничество
Требования:
- Глубокое понимание принципов проектирования архитектуры хранилищ данных DWH (Datavault/Inmon/Kimball)
- Опыт проектирование и разработки хранилищ данных от 5 лет. В роли Teamlead от 1 года.
- Опыт разработки и организации ETL на Python (Airflow, Nifi, Prefect - преимущество) от 2 лет.
- Уверенное знание SQL, опыт разработки сложных запросов и процедур в (MSSQL, Oracle, Teradata, Postgres - преимущество) от 3 лет.
Условия:
- Соблюдение трудового кодекса РФ – оформление только в штат компании
- Удаленная работа в пределах РФ или гибрид/офис в Москве
- Работа в аккредитованной ИТ-компании
- Годовой бонус выплачивается 1 раз в год в зависимости от результатов работы (3-4 оклада)
- Индексация зарплат в ИТ-отделе 2 раза в год
- ДМС со стоматологией с первого рабочего дня
- Оплата питания в офисе в Москве.
- Частичное финансирование фитнеса в Москве
- Обучение за счет компании включается в индивидуальный план развития – в учебных центрах по выбору сотрудника.
- Возможность карьерного развития в стабильно растущем и крупнейшем экспортере России
- Современный стек и возможность строить платформу «с нуля» + профессиональное развитие + дружная команда и комфортная среда