⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Ведущий специалист по развитию корпоративной культуры

Прямой работодатель  Таврида.Арт ( crki.art )
Москва , Россия
Миддл
HR • HR бренд • Внутренние коммуникации • Культура и искусство
29 августа
Работа в офисе
Опыт работы любой
Работодатель  Таврида.Арт
Описание вакансии

Профессиональные вызовы:

Внутренние коммуникации по направлению:

  • ведение страницы на внутреннем корпоративном Портале платформа VK People Hub: развитие внутренних каналов коммуникации, полезные статьи, поиск новостных поводов, проведение опросов, осуществление информационных рассылок, концепция и контент-план, написание и оформление постов;
  • формирование план-календаря по внутренним коммуникациям и событиям;
  • координация и контроль поздравлений сотрудников и партнеров (дни рождения, поздравление детей сотрудников, закупка подарков);
  • разработка и реализация мероприятий-проектов в зоне ответственности HR;
  • разработка и внедрение корпоративных программ для улучшения метрик вовлеченности, лояльности и удовлетворенности сотрудников;
  • развитие программы "Счастье" для сотрудников.

Развитие и продвижение HR-Brand на внутреннюю и внешнюю аудиторию:

  • продвижение HR-бренда, разработка и реализация плана мероприятий по внутреннему PR компании;
  • ведение карьерных аккаунтов в социальных сетях, их наполнение (фото, видео, посты, статьи, описание вакансий) и продвижение;
  • повышать узнаваемость и привлекательность бренда для разных целевых аудиторий, подбирая подходящие каналы и инструменты.

Уникальные навыки:

  • опыт работы не менее 3 лет в аналогичной должности обязателен;
  • высшее образование (желательно в области HR или PR);
  • опыт работы в организации с численностью свыше 1000 сотрудников;
  • опыт работы с внутренними порталами, ведение карьерных аккаунтов в социальных сетях;
  • опыт написания и формирования постов;
  • опыт реализации проектов в сфере коммуникаций и HR;
  • опыт развития HR-бренда организации;
  • опыт развития корпоративной культуры организации: исследование вовлеченности и лояльности персонала;
  • опыт взаимодействием с отделом разработки по вопросам настройки и доработки внутренних корпоративных информационных систем.

Ощутимые преимущества:

  • официальное трудоустройство с первого рабочего дня + соцпакет;
  • ДМС через год работы в организации;
  • график работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
  • работа в комфортном современном офисе в шаговой доступности от м. «Савеловская», БЦ «Двинцев»;
  • возможны командировки на территорию Академии творческих индустрий "Меганом", Республика Крым, г. Судак, арт-кластер "Таврида";
  • интересные задачи и возможность реализовать свои идеи и проекты;
  • профессиональное развитие и самореализация;
  • развитая корпоративная культура;
  • проект федерального масштаба в сфере творческих индустрий.

Открывай новые горизонты и вдохновляйся каждым мгновением - Таврида.АРТ


Специализация
HRHR брендВнутренние коммуникации
Отрасль и сфера применения
Культура и искусство
Уровень должности
Миддл