Директор по продажам

Наши проекты развиваются, и мы ищем в команду Директора по продажам с успешным опытом в построении и реализации стратегий продаж на глобальном уровне. Наш идеальный кандидат — это сильный лидер, умеющий формировать эффективные команды, нацеленные на достижение амбициозных целей.

Чем предстоит заниматься:

• создать и внедрить стратегию, которая обеспечит стабильный рост продаж на существующих и новых рынках;
• формировать, развивать и управлять высокоэффективной командой продаж. Ваша задача — не просто руководить, но и мотивировать команду на достижение высоких результатов;
• анализировать процессы продаж с целью их оптимизации и повышения эффективности. Разрабатывать системы метрик и KPI для оценки работы команды;
• развивать и поддерживать отношения с ключевыми клиентами, а также принимать активное участие в переговорах на высшем уровне;
• осуществлять активный поиск и привлечение новых клиентов, выходить на новые рынки и укреплять позиции компании;
• тесно взаимодействовать с маркетинговой командой и отделом разработки для синергии в достижении общих бизнес-целей;
• регулярно предоставлять отчеты по выполнению планов продаж и анализу данных для принятия решений на основе фактической информации.

Каким мы видим кандидата:

• опыт работы на позиции Директора по продажам не менее 3 лет;
• успешный опыт построения и управления командами продаж, ориентированными на достижение высоких результатов;
• глубокое понимание процессов B2B и/или B2C продаж, включая разработку и реализацию стратегий;
• опыт работы с крупными клиентами и заключения долгосрочных контрактов;
• умение анализировать данные и использовать их для принятия обоснованных решений;
• отличные коммуникативные и переговорные навыки;
• высокий уровень ответственности и нацеленность на результат.

Что мы предлагаем:

• заработную плату и бонусы, отвечающие своим ожиданиям;
• переезд в Дубай с комплексной юридической поддержкой, оплатой проезда;
• корпоративный автомобиль;
• корпоративную квартиру;
• доступ к обширным ресурсам и проектам, где возможно реализовать весь потенциал (и даже превзойти его);
• гибкое управление, постоянные вызовы на сверхдинамичном рынке;
• свободу в организации рабочего процесса;
• неограниченный финансовый и карьерный рост;
• предоставление современных технологий для комфортной работы.