Node.js Team lead / TechLead / Senior

👌 Вакансия: Node.js Team lead-Senior (в команду WMS / Catalogue)
🏡 Компания: Cloud Retail
💻 Формат работы: full-time remote work
📝 Тип контракта: Contractor agreement

💷 Вилка: от $3.500-5.000 
(итоговая сумма обсуждается с кандидатом успешно прошедшим тех встречу, в зависимости от навыков и опыта. Фиксируем зарплату в фунтах стерлингах )

*ЗП платим через платёжную систему DEEL.

❗️Для нас важно, что бы кандидат проживал за пределами РФ.
Знание русского и/или английского языков (если знаете английский, русский не обязателен)
 

🏡 Компания:

Мы создали универсальную eCommerce платформу для бизнесов по всему миру. 
Наше предложение включает в себя полный набор решений или отдельные модули, адаптированные под потребности клиентов.

У нас большая, интересная и сложная система, разработанная людьми с большим опытом в e-commerce.

👉 Сейчас мы ищем  Senior или «играющего тренера» Backend Team lead на блок WMS / Catalogue** (складская система и каталог).

Требуются ответственный, самостоятельный человек с большим кругозором и высокой скоростью работы, на которого можно положится и к оторый готов самостоятельно писать код.

💻 Чем предстоит заниматься:

WMS:
Мы строим наш собственный WMS с нуля.
В этой команде есть самостоятельный и глубокопогружённый разработчик и единственное, что нужно там делать- держать руку на пульсе и быть в курсе архитектуры и так далее.

Catalogue:

• Это сервис, один из самых старых у нас в системе, и сейчас мы начинаем его глобальный рефакторинг.
• Еще есть ряд сервисов менее нагруженных, но тоже важных.
• Нужно сделать долгосрочный план развития этой части сервисов.
• Актуализировать, обновить, подготовить к высокой нагрузке, подготовить к работе  с большим количеством ритейлеров.

✅ Нам важно, что бы наш будущий коллега:

• Имел коммерческий опыт в бекенд разработке с нашим стеком от 6 лет и опыт тимлидом.
  Back: NodeJS 14-16, PostgreSQL, Nest.js, Typeorm, TypeScript, rabbitmq, redis, docker, Kubernates.
• Имел опыт в аналогичных продукта- будет как плюс;
• Знал теорию и имел большой практический опыт за плечами (был повидавшим всякие виды, так сказать 😁);
• Умел конвертировать бизнес требования в технические требования и декомпозировать задачи, умел проектировать изменения в текущей архитектуре и определять неоптимальные или небезопасные решения в коде и мог обосновывать выбранное решение, оценивать риски.
  
  Мы ждём, что ты крутой командный лидер, который готов активно писать код.