Аккаунт менеджер web-проектов

Привет, наш будущий коллега! 
Мы, Catzwolf, хотим рассказать тебе о возможности, которая может стать стартом твоей следующей карьерной главы. За 15 лет мы достигли высоких результатов в SMM, digital и веб-разработке, входим в топ-30 по версии АКАР. Но наши главные достижения – это команда профессионалов, где каждый может расти и реализовывать свой потенциал.

Мы расширяем команду и ищем аккаунт менеджера в web-отдел.

Основные задачи:

• Ведение проектов: разработка сайтов, платформ, чат-ботов. От креативной идеи (подразумевается контроль креативных исполнителей), до технической реализации;
• Коммуникация со всеми участниками процесса: клиентом, штатной командой, подрядчиками;
• Полностью самостоятельная реализация проекта: оценка бюджета, тайминга, составление технического задания, разработка и запуск;
• Участие в пресейл процессах: составлении презентаций, бюджета проектов, сроков, технологическая оценка идей;
• Ведение экономики проектов;
• Координация и контроль документооборота.

Нам интересно общаться, если у тебя есть:

• Опыт ведения проектов от года на уровне менеджера производства (digital-production, рекламное digital-агентство, сетевое агентство, веб-студии);
• Знание основных технологий, трендов, понимание ограничений и отличий (front-end и back-end технологии, языки, фреймворки, базы данных, медийные форматы и тонкости их производства);
• Умение общаться с клиентом. Как минимум — опыт взаимодействия с клиентом и проектной коммуникации “под ключ” (ведение клиента + управление производством проекта);
• Навыки организации процесса проектных работ, подсчета стоимости производства и составления проектных планов;
• Опыт работы со стратегами, креативными командами, дизайнерами;
• Знание управленческих методик, процедур и подходов к разработке и ведению разных типов проектов (PMBoK, Waterfall, Agile).
   

Что у нас: 

• Приятна атмосфера, дружелюбные чаты, понимание и поддержка команды;
• Много свободы действий и минимум бюрократии, отсутствие бестолковых процессов;
• Профессиональное и карьерное развитие через индивидуальный план развития;
• Возможность работать индивидуально с бизнес-тренером;
• Распределенная команда и удаленный формат работы;
• Вся необходимая техника для работы (ноутбук, сервисы для комфортной работы);
• Доступ к корпоративной базе знаний, лекции от внешних спикеров;
• Корпоративы и тусовки.

Давай к нам!