Team Lead ASP.NET Core (C#)

Payler – ведущий сервис-провайдер онлайн-платежей. Компания создана в 2013 году. Payler предоставляет комплексные решения для организации безопасного приема платежей более 40 платежными методами, обладает собственными технологическими наработками.
Компания находится в поиске Team Lead ASP.NET Core (C#), который возглавит новый проект.

Технические навыки, мастхэф:

• опыт разработки на платформе .NET Core не менее 6 лет, знание ASP.NET Core Web API на отличном уровне, иметь опыт работы в написаний своих middleware
• опыт разработки распределенных систем, понимать преимущества и недостатки
• знание распределенных паттернов и их недостатков
• понимание достоинств и недостатков разных архитектурных стилей для проектирования систем
• опыт работы с Kafka и/или RabbitMQ и их настройки (будет плюсом)
• опыт работы с Redis и подключаемыми модулями
• уметь внедрять observability в свои сервисы (ELK, Grafana+Prometheus, etc)
• понимание принципов HTTPS, REST API, gRPC
• знать критерии хорошего кода и архитектуры
• умение работать с git (merge, rebase, squash), gitflow
• опыт работы с Docker и Linux

и оптимальные:

• опыт управления командой от 2 человек
• опыт постановки целей и мотивации сотрудников
• знать Feedback фреймворки и уметь их применять
• опыт решения конфликтов
• понимание юнит- и интеграционного тестирования, знать критерие хороших тестов, уметь проводить рефакторинг
• опыт работы в Agile(SCRUM), Kanban
• знание особенностей работы с БД (оптимизация запросов, построение правильных индексов, explain analyze)
• иметь представление о DDD, CQRS, Event Sourcing, Event Base  и понимать слабые/сильные стороны
• опыт работы в современных банках (Точка, Модульбанк, Тинькофф) будет большим преимуществом
  
  Задачи:
   
• развитие продукта в микросервисной архитектуре, уметь проектировать и строить архитектуру в рамках больших фич вместе с командой
• выстраивание процессов
• выстраивание архитектуры (знать принципы)
• обеспечение высокого качества продукта
• рефакторинг, код ревью, автоматизация процесса разработки
• формирование команды разработки и управление ей
• быть ментором для своей команды
• коммуникация с другими командами 
  
  Варианты трудоустройства: 
• ТК РФ
• Самозанятость
• ИП
• ГПХ
• Контракт UK