⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Senior Product Manager/ Product Owner

Прямой работодатель  KnowHow ( teamknowhow.ru )
Москва, Россия
Сеньор
Управление продуктом и проектами • Product management • Product Owner • Управление процессами • Управление внедрением • SaaS/PaaS • Платежные технологии • Системная интеграция • Телекоммуникации
2 апреля
Удаленная работа
Опыт работы более 5 лет
от 200 000 до 300 000 ₽
Работодатель  KnowHow
Описание вакансии

KnowHow - это технологичный стартап в сфере Big Data, специализирующийся на разработке инновационных продуктов. Мы являемся дочерней структурой нидерландской компании IMS, официальный сайт которой: intmarksol.com.

На данный момент в нашем портфеле имеется 4 продукта, из которых 2 не имеют конкурентов на рынке:

  1. Высококонверсионные базы данных.
  2. Смарт-телефония.
  3. Целевые звонки в отдел продаж.
  4. Скоринг лидов.

Все наши продукты основаны на современных методах машинного обучения и нашей высококвалифицированной экспертизе. Они способствуют увеличению продаж и снижению стоимости привлечения клиентов для наших заказчиков.

Наши клиенты - это крупные предприятия, ориентированные на результат. Средний чек клиента составляет от 500 000 рублей.

Цель на текущий год - достичь оборота в 1 миллиард рублей, продолжая развивать инновационные продукты и предоставлять высококлассное обслуживание нашим клиентам.

Обязанности:

  • Разработка стратегии продукта и её внедрение с учётом бизнес-процессов и KPI компании, а также потребностей и требований партнёров.
  • Взаимодействие с коллегами по проектам в качестве заказчика (продажи/лидген/аккаунтинг) для обеспечения кросс-функционального взаимодействия и учёта их обратной связи при разработке продукта.
  • Исследование и поиск новых способов использования данных для лидгена, включая рассылки, мессенджеры, рекламные кабинеты и другие каналы, а также формулирование решений на основе полученных результатов.
  • Оптимизация телемаркетинговой воронки для увеличения конверсии и эффективности, применяя передовые методы и технологии в области продуктового менеджмента.
  • Повышение эффективности совещаний и управления.
  • Улучшение методологии сборки сегментов для получения более конверсионных данных в большем объёме, а также поиск альтернативных поставщиков.
  • Работа над развитием портфеля клиентов.   

Требования:

  • Опыт работы в качестве PM не менее 7 лет, предпочтительно в сфере IT, телекоммуникаций, маркетинга или образования.
  • Глубокое понимание бизнес-процессов, KPI и работы с CRM системами.
  • Опыт ведения продуктов как для B2C, так и для B2B сегментов.
  • Умение эффективно взаимодействовать с различными функциональными группами внутри компании.
  • Аналитические навыки и способность работать с данными для принятия обоснованных решений.
  • Высокая инициативность, стремление к саморазвитию и совершенствованию продуктов.

Условия:

  • Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад в размере от 200 до 300 тысяч рублей в месяц плюс процент от маржинальности проекта. Средний совокупный доход составляет от 500 до 650 тысяч рублей.
  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста.
  • Дружелюбная и инновационная рабочая среда.
  • Гибкий график работы и возможность удаленной работы.