Communication Design Lead

В Garage Eight гибкий подход к процессам и отсутствие бюрократии: быстрый путь от идеи до реализации, не нужно ждать 1000 аппрувов и можно обратиться с вопросами к любому сотруднику. Мы предоставляем большую свободу в выборе путей и инструментов достижения целей.

В нашем портфеле клиентский бренд и 2 HR-бренда, над визуальной составляющей которых суммарно работают более 20 графических и 7 motion-дизайнеров.

Мы ценим целесообразность дизайн-решений и data-driven подход, принимаем решения на основе данных и бизнес-ценности. Предоставляем автономность в выявлении проблем клиента и бизнеса и генерации идей для развития.

Сейчас мы в поиске Communication Design Lead, который возьмёт на себя управление командой и процессами.

Вам предстоит:

• Повышать качество дизайна коммуникаций: улучшение процессов, компетенций, уровня понимания дизайнерами клиентов и бизнес-целей;
• Повышать качество оценки коммуникаций;
• Построить и развивать процесс тестирования;
• Поддерживать и развивать единый визуальный язык бренда и продукта;
• Мотивировать, оценивать и развивать дизайнеров, включая развитие матриц компетенций, проведение ревью и других инструментов;
• Управлять бюджетом дизайнеров;
• Драйвить проекты в кросс-функциональных командах.

Мы ожидаем:

• Опыт арт-дирекшна в продуктовой компании;
• Наличие опыта решения комплексных дизайн-задач;
• Опыт построения процессов креативных команд;
• Умение аргументированно презентовать свою идею и просчитывать бизнес-ценность;
• Знание основных подходов к анализу клиентов и конкурентов (JTBD, CJM, сегментация клиентов);
• Знание брендинговых методологий;
• Знание базовых метрик оценки коммуникаций (CPI, CTR, CPM и пр.);
• Поддержание и развитие базы креативов.

Плюсом будет:

• Заинтересованность в маркетинге или опыт работы в рекламе;
• Наличие продуктового мышления.

Мы предлагаем:

• Работу на международных рынках
• Поддержку и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги, внутреннее обучение)
• "Белую" заработную плату и официальное оформление
• Подключение к ДМС со стоматологией в первые две недели работы (включая супруга/супругу и детей)
• Гибкое время начала и окончания рабочего дня
• Оплачиваемые обеды и кофе-поинты в офисе
• Обучение английскому языку с корпоративным преподавателем
• Частичную компенсацию спортивно-оздоровительных мероприятий (спорт, йога, бассейн и тд.) и сессий с психологом
• Гибридный формат работы (2 дня в неделю ходим в офис - Питер или Тбилиси)