Talent Sourcer

Прямой работодатель  Grow Food ( growfood.pro )
Миддл
HR • Рекрутинг • FMCG/Потребительские товары • Ecommerce • СМИ, Медиа и индустрия развлечений
5 сентября
Удаленная работа
Опыт работы от 1 года до 3х лет
Работодатель  Grow Food
Описание вакансии

Grow Food – группа компаний по производству и доставке готовых рационов по подписке. Мы FoodTech-проект, который с душой кормит более 20.000 клиентов в 20 городах ежедневно.

Мы яркие и динамичные и много чего успели:

  • достигнуть годового оборота в 4 млрд рублей
  • стать ТОП-1 Брендом в сегменте доставки рационов
  • объединиться в группу компаний, запустив сервис ПриЁм и сеть собственных кафе Grow Food Daily
  • вывести сервис в 22 региона России помимо Санкт-Петербурга и Москвы
  • открыть два красивых современных офиса в Москве и Петербурге
  • сформировать команду из более 1500 сотрудников, которые горят своим делом
  • не превратиться в корпорацию и сохранить дух стартапа

Наша миссия

Повысить качество жизни людей, изменив подход к питанию. Мы делаем жизнь наших клиентов проще, свободнее, счастливее

Для этого у нас есть:

  • развитая продуктовая и IT культура
  • креативная экспертиза и маркетинг высокого уровня внутри компании
  • точная аналитика, которая позволяет анализировать счастье клиентов в разрезе поставщиков гречи

Мы ищем Сорсера талантов, который присоединится к нашей динамичной HR-команде и будет заниматься первичным поиском резюме и скринингом кандидатов.

Чем предстоит заниматься в данной роли:

  • Генерировать поток кандидатов на различные вакансии в сфере IT/Marketing: разработчики (backend, frontend), QA, DevOps, также аналитики, менеджеры по продукту, smm/performance/brand маркетологи и другие
  • Искать потенциально подходящие профили и резюме IT/Marketing специалистов на разных источниках: hh, Linkedin, внутренняя база, Boolean search, X-ray запросы и Habr Career
  • Общаться с кандидатами и выстраивать долгосрочные коммуникации
  • Взаимодействовать с рекрутерами по процессу сорсинга и каждый день качать свой скилл в поиске уникальных талантов

Что необходимо успешному кандидату для старта:

  • Опыт работы на аналогичной позиции или профильные курсы сорсинга/ресеча в портфолио
  • Умение быстро находить информацию и интересные профили кандидатов на различных платформах
  • Страсть к сорсингу и желание расти в сфере рекрутинга
  • Сильно развитые коммуникативные навыки (устные и письменные)
  • Умение и готовность работать в быстром темпе
  • Умение управлять своим временем и держать фокус на приоритетных задачах

Что мы предлагаем:

  • Сильнейшую команду единомышленников, нацеленную на общий результат и рост
  • Проект с миссией — повысить качество жизни людей, изменив подход к питанию. Мы делаем жизнь наших клиентов проще, свободнее, счастливее
  • Обучение и наставничество со стороны опытных рекрутеров и команды
  • Возможность прокачать свои навыки в рекрутинге и быстро вырасти
  • Возможность работать удаленно либо из офиса в Москве, либо Санкт-Петербурге (новые современные офисы в Москва-сити и в центре Петербурга)
  • Бесплатное питание от наших сервисов для тех, кто ходит в офис
  • Развитую корпоративную культуру, совместные выезды, грандиозные тематические вечеринки, совместные спортивные мероприятия
  • Обыденно, но факт — у нас белая заработная плата и официальное трудоустройство с первого рабочего дня

Специализация
HRРекрутинг
Отрасль и сфера применения
FMCG/Потребительские товарыEcommerceСМИ, Медиа и индустрия развлечений
Уровень должности
Миддл
Загрузка формы отклика...