Java-разработчик

Привет!

Рады сообщить, что наша компания снова расширяется, и мы приглашаем к сотрудничеству бэкендеров с инженерным и абстрактным мышлением для решения задач разной степени сложности.

Немного о нас: KODE разрабатывает цифровые продукты (mobile, web, backend, IoT, Conversation Design & etc.) с 2013 года, занимая на сегодняшний день первые места в популярных рейтингах:
- 1 место в Рейтинге Рунета 2024 года в номинациях лучшая мобильная разработка и мобильный дизайн;
- Золотая группа в рейтинге работодателей Forbes 2024;
- 1 место в рейтинге работодателей РБК 2024;
- 3-е место среди лучших работодателей России в IT-компаниях среднего размера по версии hh.ru 2024.

В нашей команде работает более 350 профессионалов своего дела по всему миру, каждый день делая жизнь пользователя, бизнеса и государства лучше.

Какой состав проектной команды:

На каждом из наших проектов есть полный пул специалистов: менеджер, аналитик, QA, дизайнер, frontend, backend. Средняя численность команды 6-10 человек.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка новых и развитие существующих модулей системы;
• Проработка архитектуры новых модулей системы;
• Проработка технический решений для обеспечения отказоустойчивости и масштабирования системы;
• Менторство младших разработчиков;
• Внедрение новых технологий и DevOps-практик.

Что мы ждем от нового члена команды:

• Опыт разработки распределенных систем;
• Хорошие знания базовой JavaSE;
• Опыт работы с Spring Framework (базовый стек + Boot + Microservices);
• Опыт работы с *nix системами;
• Опыт работы с очередями;
• Умение читать и понимать чужой код;
• Умение писать unit-тесты и понимание, зачем это нужно;
• Интерес к новым фреймворкам, технологиям и подходам.

Будет плюсом:

• Отличные знания Java SE 8+, Spring, Kotlin;

Опыт работы с gRPC (желательно);

Знание Kafka, Zuul (желательно).

Что мы можем предложить:

• Трудоустройство в аккредитованную IT-компанию (подходим для IT-ипотеки и предоставляем отсрочку от срочной военной службы);
• Гибкие процессы и адекватный менеджмент;
• Отсутствие бюрократии и тотального контроля: мы не логируем экраны и очень лайтово трекаем рабочее время из Jira;
• Гибкое начало рабочего дня;
• Комфортные офисы в Калининграде и Питере, а также возможность работать удаленно;
• Программу релокации в Калининград для тех, кому не сидится на месте и нравится ходить в офис;
• Прозрачность в коммуникациях, задачах, планах развития;
• Регулярную индексацию заработной платы;
• Саппорт и поддержку инициатив и при этом уважение к желанию специалиста просто кодить/дизайнить/тестировать и т.д.;
• Технологизации (выделенное рабочее время специально под развитие) и возможность влиять на проекты;
• Полный пакет ДМС (стоматология, ветеринария, скорая помощь).

F.A.Q.

• Ревью резюме соискателей делает Teamlead команды Java;
• Проектов много, определяем подходящий исходя из опыта и пожеланий соискателя и производственной необходимости, иногда ротируемся;
• Этапов интервью два: с тимлидом и с СТО;
• Испытательный срок есть и обычно он длится 2-3 месяца, Performance Review каждые 4-6 месяцев;
• Финансовое вознаграждение в рынке и обсуждается по результатам технического собеседования;
• Еще для тех, кому это близко, у нас есть целая куча развлекательных и профессиональных ивентов, выездные корпоративы, английский, своя рок-группа и много чего еще, чем можно отвлечься и разгрузить голову.

Будем рады видеть вас частью нашей команды!