Associate / Консультант по программе лояльности

Мы ищем сильного associate / консультанта (middle+/senior уровня) для проработки нового международного направления – запуск программы лояльности и геймификации на рынке СНГ.

Если ты любишь создавать крупные B2C продукты с нуля, дружишь с цифрами и рассматриваешь для себя новые карьерные возможности – то ты тот кто нам нужен!

Чем ты будешь заниматься:

• Придумывать и разрабатывать концепцию развития программы лояльности и геймификации для крупнейших компаний СНГ
• Просчитывать бизнес-кейс и экономическую эффективность продукта
• Формировать детальный план запуска и беклог задач
• Синхронизировать продуктовые, маркетинговые и ИТ-команды для реализации проекта
• Структурировать и проводить анализ больших объемов информации для принятия бизнес-решений
• Искать, собирать и анализировать данные из открытых источников для подготовки аналитических материалов
• Разрабатывать и создавать консалтинговые презентации в PowerPoint
• Проводить презентации результатов руководителям высшего звена (С-level)

Что мы ожидаем от тебя:

• Экс-консультант / бизнес-аналитик с опытом от 1 до 3 лет
• Отлично владеешь PowerPoint (+think cell) и Excel (на уровне INDEX-MATCH, сводных таблиц и т. д.)
• Доказанный опыт применения методов problem-solving для решения стратегических задач
• Системное мышление, умение структурировать контент и декомпозировать сложные задачи. Структурированность как образ мышления
• Умение быстро и эффективно искать информацию из открытых источников.
• Отличные коммуникационные навыки и проактивность
• Непреодолимое желание доводить свои идеи до самого конца
• Умение работать в команде и иммунитет к хаосу
• Ты устал от бюрократии и медленного течения жизни и хочешь видеть результат своей работы каждый день

Будет плюсом:

• Опыт работы в fast-pace environment (консалтинг, старт-апы, VC)
• Успешные выступления и победы на кейс-чемпионатах

Мы предлагаем:

• Рыночное вознаграждение, трудовой договор
• ДМС от Альфа-Страхование
• Удаленную работу
• Молодую амбициозную команду (в среднем 25 лет)
• Работу с крупнейшими частными компаниями РФ
• Мы предпочитаем видеть в людях индивидуальность. У нас минимум регламентов и бюрократии