Специалист технической поддержки (со знанием английского языка)
Прямой работодатель Carrot quest ( carrotquest.io )
Опыт работы от 1 года до 3х лет50 000 ₽
О том, кто мы:
Carrot quest — продуктовая ИТ компания. Мы создаем conversational marketing платформу, которая позволяет компаниям строить коммуникации с клиентами, с помощью таких инструментов как чат, чат-бот, email рассылки, попап окна и т.п. Наш продукт представлен на зарубежном рынке под брендом Dashly.
О команде:
В нашей компании люди — главная ценность. Мы топим за внутренний рост, поддержку и индивидуальный подход. Сейчас нас 90+ человек и мы активно развиваемся. У нас есть несколько команд: Go global, продажи, маркетинг, контент-команда, продукт, разработка, success, support, внедрение (команда роста) и people team. Мы отличаемся особой душевностью, одобряем инициативу, работаем по OKR и очень любим то, что делаем.
Мы растем, растет количество клиентов, люди внутри команды также растут в своей ответственности. Кто-то переходит в разработку, кто-то в success направление и мы поддерживаем такие передвижения! Но при этом не хотим чтобы техподдержка теряла в качестве. Поэтому ищем в свою команду специалиста поддержки.
Ты будешь:
- Работать в чате с 10 до 19 по мск времени:
- Оперативно обрабатывать диалоги в чате;
- Общаться с нашими пользователями в чате:
- Быть готовым к общению и помощи пользователям по телефону;
- Работать с Churn rate в сегменте клиентов self-service:
- Прозванивать клиентов, которые хотят отключить сервис, удерживать их;
- Поддерживать показатели и скорость обработки на должном уровне:
- Оценка в диалогах не ниже 4.5. 80% взятых в диалогах вопросов решены самостоятельно. Средняя скорость ответа 6-7 минут.
От тебя мы ждем:
- Опыт работы в команде поддержки от 1 года желательно в сложном многокомпонентном сервисе.
- Английский язык уровня не ниже B2.
- Знание HTML и JavaScript очень приветствуется.
- Готовность работать с 10.00 до 19.00 по Мск.
- Готовность к общению с клиентами голосом по телефону;
- Высокий уровень эмпатии, ответственности.
А еще для нас важно:
- Уметь учиться - Быстро вникать, активно задавать уточняющие вопросы и применять полученные знания на практике;
- Не бояться брать новые и сложные задачи в работу;
- Быть проактивным - Уметь слушать, включаться в обсуждения и предлагать варианты решения;
- Любить работать в команде - Уметь общаться, находить общий язык и договариваться;
- Быть гибким - быть готовым к изменениям и уметь подстраиваться под них.
Что у нас есть:
- Большая онлайн и офлайн библиотека курсов и книг
- 50% оплата любого обучения
- Удаленная работа из любой точки мира
- Профессиональная команда, дружба-жвачка и неформальные тусовки: хакатоны, митапы, сплавы, активности, корпоративы. У нас много совместных ритуалов, которые позволяют нам оставаться командой даже удаленно.
- Современный полис онлайн - ДМС, компенсация спорта
- Фаундеры и тимлиды команд регулярно и открыто делятся изменениями в компании
- Возможность влиять на принятие решений, свобода действий и никакой бюрократии