⚠︎ Архивная вакансия
Эта вакансия была перемещена в архив. Возможно она уже не актуальна и рекрутер больше не принимает отклики на эту вакансию. Вы можете  найти актуальные похожие вакансии

Дизайнер динамических материалов

Прямой работодатель  Фоксфорд ( foxford.ru )
Москва, Россия
Джуниор • Миддл
Арт, Дизайн • Графический дизайн • Образование
29 февраля
Удаленная работа
Опыт работы от 1 года до 3х лет
60 000 ₽
Работодатель  Фоксфорд
Описание вакансии

Привет!

«Фоксфорд» — это edtech-компания, 15 лет на рынке, 1300+ сотрудников, входим топ-3 крупнейших EdTech компаний в детском сегменте по версии Smart Ranking.
Но самое главное, конечно, не цифры и рейтинги, а то, что ежедневно мы учим, вдохновляем и помогаем достигать результатов тысячам школьников во всех регионах России и за рубежом.


Сейчас в команду ищем дизайнера динамических материалов, который будет создавать крутые работы для команды видеопродакшена «Фоксфорда» :)

Что предстоит делать

  • создавать дизайн раскадровки по сценариям отдела видеопродакшена (для последующих анимации и монтажа).

Что для этого нужно уметь

  • владеть Figma и пакетом adobe (photoshop, illustrator);
  • знать основы композиции, типографики и колористики;
  • иметь моушн-мышление: при создании раскадровки важно понимать, как все элементы будут жить в движении;
  • быстро подключаться к процессу и точно знать, что такое дедлайны: мы работаем в интенсивном темпе, и нам важна скорость реализации задач.

Что взамен

  • работа в крутой команде :)
  • оформление по ТК или сотрудничество по ГПХ;
  • взаимодействие с командой видеопродакшена и расширение своего портфолио креативными динамическими работами;
  • полная занятость и налаженная удалённая работа. В Москве можно приезжать в офис недалеко от метро Тульская (БЦ W-plaza 2);
  • отсутствие микроменеджмента: нам важен не твой график, а скорость и результат работы, но важно быть на связи в рабочее время;
  • работа в крупной Edtech-компании, которая стремится изменить рынок онлайн-образования.

Каким будет процесс найма

  • просмотр портфолио --> интервью с рекрутером (20-30 мин.) --> выполнение тестового задания --> интервью с командой --> оффер:)

Пожалуйста, расскажи в сопроводительном письме, чем тебя привлекла вакансия и обязательно прикрепи свое портфолио)


Давай знакомиться!


Специализация
Арт, ДизайнГрафический дизайн
Отрасль и сфера применения
Образование
Уровень должности
ДжуниорМиддл