Project manager/BDM
Прямой работодатель uForce ( uforce.pro )
Москва, Россия
Миддл
28 мая
Удаленная работа
Опыт работы любой
Опыт работы любой
Короткая ссылка: gkjb.ru/he0L
Описание вакансии
🔥 Проект от наших драйвовых партнеров - SaaS-платформы для работы с лояльностью и клиентским опытом. Платформе уже больше 5 лет и ей пользуются такие клиенты, как Яндекс, Авито, Циан, HH, Авиасейлс и многие другие.
Ключевые задачи
- Выстраивание и реализация стратегии B2B продаж; анализ рынка и проведение кастдевов.
- Работа с разными источниками привлечения клиентов: холодный поиск, работа с теплой базой клиентов, обработка входящих заявок, нетворк, конференции. Будет здорово, если ты будешь генерить идеи по поиску дополнительных источников.
- Ведение полного цикла сделки - от первого касания до защиты презентации и подписания КП, а реализацию обеспечит команда CS.
- Активная работа с продуктовой и командой Customer Success в рамках развития продукта.
- Участие в выставках, конференциях, отраслевых мероприятиях – развитие сети контактов и повышение узнаваемости бренда.
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в аналогичной должности в сегменте B2B-продаж от 2 лет и более.
- У тебя есть опыт холодного поиска клиентов на B2B-рынке и ведения всех стадий согласования, заключения и реализации договоров
- Высокий уровень ответственности и выполнение договоренностей.
- Умеешь самостоятельно находить решения поставленных задач. Ребята не любят микроменеджмент - надеемся, что ты тоже.
- Умеешь работать в команде и получать от этого удовольствие.
- Если ты хочешь развивать международный рынок, то необходим английский язык: уровень С1-С2.
- У тебя есть понимание, что продажа – это не про «продать ненужное любой ценой». Продажа для тебя – это закрыть потребность клиента и сделать его счастливым.
Будет плюсом:
- Развитый нетворк среди ЛПРов крупных компаний.
- Опыт выступления на IT конференциях
Что предлагают:
- Фиксированный доход, который обсуждается на собеседовании.
- Работа из любой точки мира с возможностью видеть команду в коворкинге МСК.
- Непрерывное развитие собственных скиллов за счёт работы с крупнейшими клиентами страны в сфере технологичных решений.
- Быстрый цикл принятия решений и драйвовая команда.
- Ребята ходят в походы и собираются на различные мероприятия по пятницам.